3月7日下午，学校召开2024年校内预算工作布置暨学科经费管理改革推进会。副校长郑华均、胡军出席会议并讲话。党委委员、组织部部长郑仁朝，学校各预算单位、相关学院主要负责人参加会议。
郑华均在会上指出，今年省委省政府关于高水平大学建设及学科建设的重大部署，推进校内预算和学科建设经费进行重大改革，各部门（单位）要充分认识做好新形势下财务工作的重要性。财务工作是学校各项事业发展建设的重要保障，关系到学校重大发展目标的高效实现，也关系到每一位教职员工的切身利益。在新的要求下，财务工作要做到科学编制，关注资金的流动和效益，做到收支平衡，确保学校财务在高水平上平稳运行；通过建立多劳多得的薪酬分配机制，力求稳中有升，确保教职员工收入年年有提升，进一步增强在工大工作的幸福感和获得感；要统筹使用，节约开支，严格控制日常运行的成本，确保学校各项工作正常运行；要目标导向，效率优先，改革学科建设经费的使用办法，确保学校发展目标有序实现。同时，郑华均对各部门（单位）财务工作提出三点要求：一是要充分理解，更新观念。既要贯彻省政府关于新一轮学科经费使用的要求，也要充分考虑学校的发展要求，突出“任务导向、目标导向”；二是要认真谋划，强化执行。按照“人才培养给保障、科学研究给政策、社会服务给空间”原则，稳妥推进绩效改革；三是要开源节流，内外挖潜。学校将修订完善经济政策，鼓励各部门（单位）分层分类发展，强化向外拓展意识，向社会拓展资源。
胡军对学科经费管理改革提出五点意见：一要提高学科经费使用效益，确保学科建设的核心要素实现提升；二要清晰学科建设目标，构建竞争性分配机制；三要加强绩效考核，完善绩效评价体系，从无责向有责转变；四要厘清学院（学科）和职能处室的职责边界；五要坚持目标导向，通过重大任务、专项，有组织地做有用的科研和教学。
会上，发展规划处整体介绍了学校预算及学科经费改革的背景，计划财务处通报了2024年学校预算安排及控制数情况，研究生院（学科建设处）通报了学科经费改革方案。与会人员就校内预算、学科经费改革等进行了交流讨论。
